• Ausbildung: Eine sehr gut abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Praktische Erfahrung: Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Office Management oder Assistenzbereich
• Smarter Lösungsfinder: Schnelle Auffassungsgabe, hohe Einsatzbereitschaft und beeindruckende Hands-on-Mentalität, um schnell pragmatische Lösungen zu finden und umzusetzen. Organisationstalent, Stressresistenz und Teamgeist runden Dein Profil ab
• Drive und Kommunikation: Freundliches und professionelles Auftreten gegenüber Gästen und Mitarbeitern, sowie eine dienstleistungsorientierte Persönlichkeit
• Tools: Sicherer Umgang mit MS Office (insb. Word und Excel) sowie mit digitalen Tools. KI ist für Dich kein Fremdwort und Du probierst gerne neue Anwendungen aus
• Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil

• Berufserfahrung in der Hotel- oder Online-Reisebranche 
• Idealerweise erste Erfahrung im Partner- / Account Management 
• Begeisterung für die Zusammenarbeit mit B2B-Partnern sowie Freude am Aufbau neuer Geschäftsbeziehungen
• Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke gepaart mit hoher Zielorientierung
• Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise sowie hohe Einsatzbereitschaft
• Hohe Motivation und Tatendrang, in einem dynamisch wachsenden Internet-Unternehmen Verantwortung zu übernehmen
• Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere PowerPoint
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse
• Hohe Reisebereitschaft von über 50 % innerhalb Deiner Region
• Führerschein der Klasse B

• Nachweisbare Vertriebserfolge im B2C-Umfeld: Ob als Kreditberater (m/w/d), Finanzberater (m/w/d), Sales Manager (m/w/d), Account Manager (m/w/d) oder Versicherungsvermittler (m/w/d) – Du hast bereits im Bereich Versicherungen, Finanzdienstleistungen, Automobil oder vergleichbar beratungsintensiven Umfeld erfolgreich verkauft. Provisionsabhängiges Arbeiten ist für Dich daher keine Unsicherheit, sondern Ansporn.
• Tiefgang statt Breite: Du bist jemand, der sich in ein komplexes Thema reinbeißen kann und nicht nach kurzer Zeit das nächste Ding sucht. Die PKV ist kein einfaches Produkt und wer hier gut werden will, muss Lust haben, sich reinzufuchsen.
• Verkaufstalent & Beratungsstärke: Du trittst von Anfang an freundlich und professionell auf und bringst Gespräche mit Deinem guten Gespür für Kundenbedürfnisse zum Ziel – mit der richtigen Balance aus Überzeugungskraft und Empathie.
• Teamplayer mit Ehrgeiz: Du fühlst Dich in einem leistungsorientierten Umfeld wohl und hast Spaß daran, Dich mit anderen Top-Performern zu messen und gemeinsam Erfolge zu feiern.
• Digitale Selbstverständlichkeit: Moderne Tools, KI im Alltag & digitale Kommunikation sind für Dich kein Lernprogramm, sondern Standard.
• Verhandlungssicheres Deutsch und die Bereitschaft, vor Ort in Hamburg zu arbeiten.

• Du besitzt einen sehr guten Abschluss eines wirtschaftswissenschaftlichen, technischen oder naturwissenschaftlichen Hochschulstudiums und gehörst zu den Besten Deines Studiengangs
• Du hast mehr als zwei Jahre Erfahrung in der Top Strategieberatung oder im Investmentbanking gesammelt
• Dank Deiner schnellen Auffassungsgabe und ausgeprägten Teamfähigkeit findest Du Dich schnell in neuen Themen, Branchen und Geschäftsmodellen zurecht
• Du hast eine ausgeprägte Neugier für Gründer, Produkte und Märkte – über Sektorgrenzen hinweg
• Dein analytisches Verständnis und Dein Gespür für Technologietrends und digitale Geschäftsmodelle runden Dein Profil ab
• Bei Bedarf bist Du bereit, innerhalb Europas (Schwerpunkt DACH) zu reisen
• Mit Stakeholdern kommunizierst Du klar, präzise und überzeugend auf Deutsch und Englisch (mind. C1)

• Du hast eine Ausbildung zum Kaufmann/-frau (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung abgeschlossen. Eine Weiterbildung, z. B. zum Fachwirt (m/w/d), ist ein Plus.
• Du bringst erste Berufserfahrung mit, idealerweise in der Tarifpflege, Dokumentenpflege oder einem ähnlichen Bereich der Versicherungsbranche.
• Neue Systeme und digitale Tools schrecken Dich nicht ab. Im Gegenteil, Du hast Lust, Dich in technische Themen einzuarbeiten.
• Du hast ein gutes Gespür für Zahlen, bemerkst Unstimmigkeiten sofort und gehst ihnen konsequent nach, damit Prozesse und Schnittstellen zuverlässig laufen.
• Deine Arbeitsweise ist sehr strukturiert und genau, Du denkst analytisch und kannst Dich klar und überzeugend ausdrücken.
• Du bringst verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C2) mit und verständigst Dich sicher auf Englisch.

• Erfahrung in der Hotellerie, im Online-Travel oder bei einer Buchungsplattform – Du weißt, wie das Geschäft funktioniert
• Erste Praxis im Partner- oder Account Management, idealerweise im digitalen Umfeld
• Echte Freude am Aufbau von Geschäftsbeziehungen – Du überzeugst durch Persönlichkeit, nicht durch Skripte
• Starke Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten, gepaart mit einem klaren Ergebnisfokus
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise – Du organisierst Dich und Deine Region eigenverantwortlich
• Unternehmerisches Denken und Lust, in einem schnell wachsenden Umfeld wirklich etwas zu bewegen
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere PowerPoint und Excel
• Verhandlungssicheres Deutsch und sehr gutes Englisch in Wort und Schrift
• Reisebereitschaft von über 50 % innerhalb Deiner Region sowie Führerschein Klasse B

• Erfahrung: Du bringst mehrjährige Erfahrung im Flugticketing, Airline-Service oder OTA-Umfeld mit
• GDS-Kenntnisse: Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in mindestens einem GDS (Amadeus, Sabre oder Farelogix)
• Ticketing-Expertise: Du hast fundierte Erfahrung in Ticketing, Reissues, Exchanges, Refunds und EMD-Management
• NDC-Know-how: Du bringst praktische Erfahrung mit NDC-Buchungen und NDC-Servicing mit
• Airline-Retailing: Du verfügst über ein gutes Verständnis moderner Airline-Retailing-Konzepte (Offers & Orders, One Order, Ancillary Services)
• Tarifwissen: Du kennst Dich mit komplexen Airline-Regelwerken und Tarifbestimmungen aus
• Problemlösung: Du analysierst komplexe Kundenfälle eigenständig und findest passende Lösungen
• Sprachkenntnisse: Du verfügst über fließende Deutschkenntnisse (C1); Englischkenntnisse sind von Vorteil
• Persönlichkeit: Ausgeprägte Serviceorientierung, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein zeichnen Dich aus

Damit begeisterst Du uns zusätzlich

• Branchenerfahrung: Du hast bereits bei einer Airline, OTA, einem Consolidator oder einem Airline-Aggregator gearbeitet
• Technisches Verständnis: Du kennst Airline Direct Connects und NDC-Aggregatoren
• Gestaltungswille: Du interessierst Dich für die Weiterentwicklung moderner Airline-Servicing-Prozesse
• Wissensvermittlung: Coaching-, Mentoring- und Kommunikationsfähigkeiten gehören zu Deinen Stärken
• Dokumentation: Du hast Erfahrung bei der Erstellung von Arbeitsanweisungen, Wissensdatenbanken oder Schulungsunterlagen
• Teamgeist: Du hast Freude daran, Dein Fachwissen im Team zu teilen und andere in ihrer Entwicklung zu unterstützen

Das setzen wir voraus:

• Erfahrung im Kundenkontakt: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im direkten Kundenkontakt, z. B. im Kundenservice, Gesundheitswesen oder in der Hotellerie.
• Teamarbeit vor Ort: Du schätzt den persönlichen Austausch und freust Dich auf die tägliche Zusammenarbeit in unserem Hamburger Office.
• Digitale Auffassungsgabe und Eigenständigkeit: Du bist sicher im Umgang mit dem PC, arbeitest Dich zügig in unterschiedliche Anwendungen ein und bearbeitest auch komplexere Kundenanliegen sorgfältig und selbstständig.
• Struktur und Durchhaltevermögen: Auch wenn viele Kundenanfragen gleichzeitig eingehen, bleibst Du organisiert, setzt Prioritäten und bleibst auch bei schwierigen Fällen dran.
• Kommunikationsstärke und Kundenorientierung: Du gehst offen auf Menschen zu, kommunizierst verständlich und kundenorientiert und verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1).

Das wäre ein großes Plus:

• Erste Fachkenntnisse: Du hast bereits Erfahrung mit gesetzlichen Krankenkassen, deren Leistungen oder sozialversicherungsrechtlichen Themen.
• Erfahrung im Büroalltag: Du kennst die Arbeit mit digitalen Anwendungen und bist es gewohnt, Kundenanliegen schriftlich und telefonisch zu bearbeiten.

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung: z. B. als Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement, Kaufmann (m/w/d) im Gesundheitswesen, Industriekaufmann (m/w/d), Einzelhandelskaufmann (m/w/d), Tourismuskaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifizierung.
• Freude an Kundenberatung: Du hast Spaß daran, individuell zu beraten und hast bereits erste Erfahrungen darin – z. B. im Kundenservice, Customer Support oder der telefonischen Betreuung von Kunden.
• Verlässlichkeit & Entwicklungswille: Du arbeitest strukturiert und sorgfältig und möchtest in einem dynamischen Umfeld langfristig Expertenwissen aufbauen.
• Digitale Affinität: Du verstehst digitale Technologien und KI als Chance und möchtest diese Entwicklung mitgestalten.
• Kommunikationsstärke: Ein professionelles Auftreten sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mind. C1) sind für uns Voraussetzung.

• Mehrjährige Erfahrung in der Backend‑Entwicklung mit PHP und Go sowie praktische Kenntnisse in Next.js/React
• Tiefes Verständnis von Softwarearchitekturen, API‑Design und relationalen sowie In‑Memory‑Datenbanken
• Leidenschaft für Clean‑Code‑Prinzipien, Testautomatisierung und skalierbare Systeme
• Neugier für datengetriebene Ansätze und den Einsatz von Machine‑Learning‑Methoden
• Teamgeist, Eigeninitiative und Spaß daran, in einem dynamischen Umfeld etwas Neues aufzubauen
• Verhandlungssichere Deutsch‑ und Englischkenntnisse (mind. C1-Niveau) in Wort und Schrift

• Ein gut abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Computer Science oder eines vergleichbaren technischen Studiengangs erforderlich.
• Mind. 3 Jahre Erfahrung in der Webentwicklung.
• Gute Kenntnisse in TypeScript oder in PHP – in mindestens einer dieser Technologien bringst Du bereits tiefergehende Erfahrung mit.
• Verständnis für Clean Code, Testing und moderne Softwarearchitektur.
• Erste Berührungspunkte mit KI-Tools (z. B. Claude Code, Cursor) und Interesse daran, diese sinnvoll im Entwicklungsprozess einzusetzen.
• Freude an agiler Teamarbeit und strukturiertem, eigenständigem Arbeiten. Du liest Dokumentation, bevor Du eine Funktion verwendest.
• Gute Englischkenntnisse (C1) in Wort und Schrift und Deutschkenntnisse (B2), Teamgeist und Lust, im Team vor Ort im Office zu arbeiten, runden Dein Profil ab.

• Vertriebserfahrung: Du bringst mindestens 1–2 Jahre Erfahrung im Versicherungsvertrieb mit sowie erste Kenntnisse im Bereich der privaten Krankenversicherung (PKV).
• Versicherungskenntnisse: Du hast eine gut abgeschlossene Ausbildung, z. B. als Kaufmann für Versicherungen und Finanzanlagen (m/w/d), Versicherungskauffrau (m/w/d), Versicherungsfachmann /-frau (IHK), gerne auch mit Weiterbildung zum Versicherungsfachwirt (m/w/d).
• Kommunikationsstärke: Du überzeugst durch Dein sicheres Auftreten im Kundengespräch, insbesondere am Telefon und verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mind. C1).
• Motivation und digitale Affinität: Ehrgeiz, Engagement und die Offenheit für moderne Beratungstools runden Dein Profil ab.

• Nachweisbare Vertriebserfolge im B2C-Umfeld: Ob als Kreditberater (m/w/d), Finanzberater (m/w/d), Sales Manager (m/w/d), Account Manager (m/w/d) oder Versicherungsvermittler (m/w/d), Du hast bereits im Bereich Versicherungen, Finanzdienstleistungen, Automobil oder vergleichbar beratungsintensiven Umfeld erfolgreich verkauft. Provisionsabhängiges Arbeiten ist für Dich daher keine Unsicherheit, sondern Ansporn.
• Tiefgang statt Breite: Du bist jemand, der sich in ein komplexes Thema reinbeißen kann und nicht nach kurzer Zeit das nächste Ding sucht. Die PKV ist kein einfaches Produkt und wer hier gut werden will, muss Lust haben, sich reinzufuchsen.
• Verkaufstalent & Beratungsstärke: Du trittst von Anfang an freundlich und professionell auf und bringst Gespräche mit Deinem guten Gespür für Kundenbedürfnisse zum Ziel – mit der richtigen Balance aus Überzeugungskraft und Empathie.
• Teamplayer mit Ehrgeiz: Du fühlst Dich in einem leistungsorientierten Umfeld wohl und hast Spaß daran, Dich mit anderen Top-Performern zu messen und gemeinsam Erfolge zu feiern.
• Digitale Selbstverständlichkeit: Moderne Tools, KI im Alltag & digitale Kommunikation sind für Dich kein Lernprogramm, sondern Standard.
• Verhandlungssicheres Deutsch und die Bereitschaft, vor Ort in München zu arbeiten.

• Nachweisbare Sales-Erfahrung in einem beratungsintensiven Umfeld (z. B. Innendienst, Telefonvertrieb, Shop, Account-Management, Customer-Service – jeweils mit Abschlussfokus).
• Vertriebsnahe Ausbildung (z. B. Automobilkaufmann/-frau, Kaufmann/-frau im Groß- und Außenhandel, Bankkaufmann/-frau, Einzelhandel, Industrie o. Ä.).
• Quereinstieg? Sehr gerne. Wenn Du Vertrieb kannst und Lust auf Performance hast, entwickeln wir Dich zum Risikolebensversicherung-Experten (m/w/d) weiter.
• Kommunikationsstärke am Telefon. Du trittst professionell und herzlich auf, schaffst Vertrauen und sorgst für ein gutes Kundengefühl.
• Du bringst Servicefokus & Abschlussfreude mit und arbeitest engagiert und zielorientiert – mit Blick auf Kundenzufriedenheit und Ergebnis.
• Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse.

• Akademischer Hintergrund: Dein Studium hast Du mit sehr guten Leistungen abgeschlossen – idealerweise mit einem analytischen, wirtschaftlichen oder technischen Schwerpunkt
• Begeisterung für KI: Du bist Tech-/Startup-affin und bist fasziniert von Künstlicher Intelligenz und KI-getriebenen Geschäftsmodellen – idealerweise hast Du schon selbst mit KI experimentiert
• Berufserfahrung: Du bringst mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in einer Unternehmensberatung, Start-up oder in einer vergleichbaren anspruchsvollen Funktion in einem digitalen Unternehmen mit
• Analytische Stärke: Du denkst analytisch, verstehst komplexe Zusammenhänge schnell und gehst Probleme strukturiert an
• Schnelle Einarbeitung: Neue Themen und Teams erschließt Du Dir schnell und arbeitest dabei stets pragmatisch und lösungsorientiert – denn wir arbeiten projektbasiert und wechseln etwa alle 3–6 Monate Produkt und Thema
• Kommunikation: Du kommunizierst klar, bringst unterschiedliche Perspektiven zusammen und kannst komplexe – auch technische – Inhalte überzeugend auf den Punkt bringen
• Reisebereitschaft: Je nach Projekt arbeitest Du auch vor Ort an unseren Produktstandorten in Deutschland – meist punktuell, in manchen Projekten aber auch von Montag bis Donnerstag
• Sprachkenntnisse: Du kommunizierst fließend auf Deutsch und Englisch (mind. C1)

• Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d), zum Steuerfachwirt (m/w/d), oder Berufserfahrung in einer Steuerkanzlei bzw. einem Lohnsteuerhilfeverein
• Gute Kenntnisse im Einkommensteuerrecht
• Du überzeugst durch Deine Kommunikationsstärke und Deine Teamfähigkeit
• Du hast Freude daran, innovative Wege in der Welt der Steuererklärungen zu gehen
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Level) in Wort und Schrift 

• Ein abgeschlossenes Studium mit IT-Bezug (zum Beispiel Informatik oder Wirtschaftsinformatik) oder eine abgeschlossene IT-Ausbildung.
• Erste Praxiserfahrung im IT-Umfeld, beispielsweise durch Werkstudententätigkeiten oder Praktika.
• Den klaren Wunsch, Dich beruflich in Richtung HR zu entwickeln. Recruiting-Erfahrung ist keine Voraussetzung.
• Freude an der Kommunikation mit unterschiedlichen Menschen und ein Gespür für einen freundlichen, verbindlichen Umgang.
• Eine strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise: Du behältst offene Aufgaben im Blick und fragst nach, wenn etwas unklar ist.
• Lust, Abläufe zu hinterfragen und mit digitalen Tools und KI besser zu machen.
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.

• Vertriebserfahrung im beratungsintensiven Umfeld: Ob als Sales Manager (m/w/d), Vertriebsmitarbeiter (m/w/d), Account Manager (m/w/d), Kundenberater (m/w/d) oder Versicherungsvermittler (m/w/d) – Du bringst nachweislich Erfahrung im Vertrieb mit, idealerweise mit kaufmännischer Ausbildung (z. B. Versicherungskaufmann/-frau).
• Versicherungs- oder Finanzerfahrung: Erste Erfahrungen in der Versicherungs- oder Finanzbranche sind von Vorteil, jedoch ist Deine Leidenschaft für den Verkauf unser Herzstück.
• Verkaufstalent mit Serviceorientierung: Du berätst empathisch und kundenorientiert am Telefon, erkennst schnell Bedürfnisse und verlierst den Abschluss nie aus dem Blick.
• Teamgeist: Deine offene Art und echte Teamfähigkeit machen Dich zu einer wertvollen Ergänzung unseres Teams.
• Agile Denkweise und Lernbereitschaft: Du besitzt eine schnelle Auffassungsgabe, bist technikaffin und bereit, Dich flexibel neuen Situationen anzupassen und weiterzuentwickeln.
• Sprachkenntnisse: Deine Deutschkenntnisse sind verhandlungssicher.

• Ein sehr gut abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Computer Science oder eines vergleichbaren technischen Studiengangs erforderlich.
• Ein bis drei Jahre praktische Erfahrung in der Webentwicklung.
• Gute Kenntnisse in TypeScript oder in PHP – in mindestens einer dieser Technologien bringst Du bereits Erfahrung mit.
• Verständnis für Clean Code, Testing und moderne Softwarearchitektur.
• Tiefere Kenntnisse mit KI-Tools (z. B. Claude Code, Cursor) und Interesse daran, diese sinnvoll im Entwicklungsprozess einzusetzen.

• Kaufmännischer Hintergrund: Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d), Industriekaufmann/-frau (m/w/d), Bankkaufmann/-frau (m/w/d), Versicherungskaufmann/-frau (m/w/d), Sozialversicherungsfachangestellte/-r (m/w/d) oder vergleichbar.
• Erste Berufserfahrung im Büro: Du bringst ein bis zwei Jahre Berufserfahrung mit - beispielsweise im Backoffice, Vertriebsinnendienst, in der Sachbearbeitung oder Auftragsbearbeitung. Idealerweise hast Du dabei bereits Unterlagen geprüft, Daten gepflegt und offene Vorgänge selbstständig nachgehalten.
• Sorgfältige Arbeitsweise: Du arbeitest strukturiert, gewissenhaft und behältst auch in einem lebendigen Arbeitsumfeld den Überblick. Dabei überzeugst Du durch Deinen Blick fürs Detail und einen hohen Qualitätsanspruch.
• Servicegedanke & Teamgeist: Du arbeitest gerne eng mit anderen zusammen, unterstützt Deine Kollegen selbstverständlich und packst mit an, wenn Hilfe gebraucht wird. Genau diese offene Zusammenarbeit zeichnet unsere Officekultur aus.
• Kommunikationsstärke: Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) und trittst sicher im Austausch mit Kollegen, Kunden und Versicherern auf.

• Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder touristischen Bereich
• Berufserfahrung in der (telefonischen) Kundenberatung, im Büromanagement oder in der Hotel- bzw. Tourismusbranche – beispielsweise im Reservierungsmanagement
• Du arbeitest Dich schnell in neue Themen ein, denkst mit und überzeugst durch eine schnelle Auffassungsgabe
• Im Kontakt mit unseren Kunden trittst Du freundlich, professionell und lösungsorientiert auf. Auch in anspruchsvollen Situationen behältst Du den Überblick und handelst souverän.
• Du bist ein Teamplayer (m/w/d), bringst Dich aktiv ein und hast Freude daran, gemeinsam Erfolge zu erzielen
• Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Der sichere Umgang mit den gängigen PC- und Internetanwendungen ist für Dich selbstverständlich
• Du bringst die zeitliche Flexibilität mit, im Schichtsystem zwischen 7:00 und 23:00 Uhr (Früh-, Mittel- und Spätschicht) sowie im Rahmen einer 5-Tage-Woche auch an Wochenenden und Feiertagen zu arbeiten

• Abgeschlossenes Studium mit analytischem Schwerpunkt und sehr guten Leistungen: Informatik, Computer Science oder vergleichbar – Deine Noten zeigen uns, mit welchem Anspruch Du an Deine Arbeit herangehst. 
• Softwareentwickler aus Leidenschaft: Du entwickelst, weil Du es willst, nicht weil Du es musst. Eigene Projekte, Side-Projects oder Open-Source-Beiträge sind für uns das stärkste Signal und sagen für uns mehr als jedes Anschreiben. 
• Mindestens 4 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung: In agilen Umgebungen, mit nachweisbarer Tiefe in einem Thema. Wer bisher mehr in Meetings saß, als zu entwickeln, wird an einem komplexen Greenfield-Projekt nicht glücklich.
• Schnelle Einarbeitung in neue Technologien: Du hast bewiesen, dass Du Dich in komplexe Systeme eindenken kannst. Welchen Stack Du bisher genutzt hast, ist uns weniger wichtig als die Frage, ob Du weißt, warum Du ihn so eingesetzt hast.
• Architekturverständnis: Du denkst in Systemen. Erfahrung mit Softwarearchitektur oder Greenfield-Projekten macht den Einstieg leichter, ist aber keine Voraussetzung.
  KI-Nutzung im Alltag: Claude Code und Cursor nutzen wir für Effizienz, aber den Code, den sie generieren, verstehst und verantwortest Du.
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mind. C1) und Kommunikationsfähigkeit: Technische Diskussionen und Abstimmungen im Team finden auf Deutsch statt. Im Code-Review gibst Du ehrliches Feedback und erwartest es genauso zurück.

• Versicherungsbasis: Du bringst eine abgeschlossene Versicherungsausbildung oder erste Erfahrung in der Betreuung/Beratung von Versicherungskunden mit, etwa im Innendienst, bei einer Krankenkasse oder im Versicherungs-Servicecenter. PKV-Wissen ist ein Plus.
• Kommunikationsstärke: Du gehst offen auf Menschen zu, fragst gezielt nach und kannst am Telefon Themen geduldig erklären. Auf Deutsch kommunizierst Du mündlich und schriftlich mindestens auf C1-Niveau.
• Sorgfalt und Lernbereitschaft: Du arbeitest strukturiert, nutzt digitale Anwendungen sicher und suchst eine Stelle, in die Du Dich fachlich tief einarbeiten und langfristig wachsen kannst.
• Lust auf Zusammenarbeit im Hamburger Office: Du arbeitest gerne eng mit Deinem Team zusammen und schätzt den direkten Austausch vor Ort.

• Fundierte Erfahrung: Ein exzellenter Studienabschluss und mindestens 2 Jahre Berufserfahrung als Softwareentwickler (m/w/d)
• Golang-Expertise: Sehr gute Kenntnisse in Golang
• Datenbank-Know-how: Gute Kenntnisse in MySQL
• DevOps-Mindset: Erfahrung mit Build- und Deployment-Prozessen sowie Tools wie Git, Docker und idealerweise Jenkins
• KI-Begeisterung: Interesse an modernen KI-Technologien (z. B. LLMs, AI-Assisted Development oder AI-APIs) und Motivation, diese sinnvoll in Produkte und Entwicklungsprozesse einzubringen
• Qualitätsbewusstsein: Hoher Anspruch an Codequalität sowie eine eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise
• Analytisches Denken: Freude daran, komplexe Problemstellungen pragmatisch und nachhaltig zu lösen
• Teamgeist: Teamfähigkeit, Lernbereitschaft und Spaß daran, gemeinsam gute Software zu entwickeln
• Leidenschaft fürs Entwickeln: Begeisterung für moderne Technologien und der Anspruch, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln
• Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mind. C1-Level)

• 2–5 Jahre Erfahrung im Versicherungsvertrieb: Als Versicherungskaufmann/-kauffrau, Versicherungsfachwirt/-in, Versicherungsvermittler/-in (IHK) oder als selbständiger Makler – Du hast PKV-Beratung bereits gemacht und kannst diese Erfahrung als Deinen Einstiegsvorteil nutzen.
• Vertriebserfolge: Du hast nachweisbar abgeschlossen, nicht nur beraten. Provisionsabhängiges Arbeiten ist für Dich keine Unsicherheit, sondern Dein Ansporn.
• Standing vor Kunden, Teamorientierung im Büro: Du überzeugst im Gespräch und bist gleichzeitig jemand, der im Büro mitzieht, Wissen teilt und gemeinsame Erfolge genauso feiert wie eigene.
• Digitale Affinität: Du fühlst Dich mit modernen, digitalen Beratungstools wohl und KI-Nutzung gehört für Dich zum Alltag – bei uns erwartet Dich ein Umfeld, das sich vom klassischen Maklergeschäft oder Außendienst deutlich unterscheidet.
• Kommunikationsstärke: Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, professionelles Auftreten und ein gutes Gespür für Kundenbedürfnisse sind bei uns Voraussetzung.
• Lust auf Office: Wir sind überzeugt, dass der direkte Austausch im Team die Beratung für unsere Kunden besser macht, und arbeiten daher eng vor Ort zusammen.

• Erfahrung im telefonischen und schriftlichen Kundenkontakt, idealerweise im Beschwerde- oder Reklamationsmanagement
• Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder touristischen Bereich wünschenswert
• Du behältst auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf und bleibst lösungsorientiert
• Ausgeprägtes Serviceorientierung sowie die Fähigkeit, auch komplexe Situationen professionell zu vermitteln
• Teamplayer (m/w/d) mit Freude an gemeinsamer Zielerreichung und eigenen Ideen
• Verhandlungssichere Deutsch- und sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sicherer Umgang mit gängigen PC- und Internetanwendungen

• Ein sehr gut abgeschlossenes Studium mit bevorzugt naturwissenschaftlicher, technischer oder ingenieurwissenschaftlicher Ausrichtung (z. B. Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder Mathematik)
• Mehrjährige Berufserfahrung im Produktmanagement oder in einer Unternehmensberatung
• Konzeptionelles Denkvermögen gepaart mit einer hohen Affinität zu Künstlicher Intelligenz und Modellierung und v.a. viel Neugier
• Hohe Eigeninitiative, Kompetenz und Ehrgeiz, Dich in komplexe Problemstellungen einzuarbeiten und innovative Lösungsansätze zu entwickeln
• Analytische, strukturierte sowie selbstständige Arbeitsweise, um unser Produkt daten- und faktenbasiert kontinuierlich zu verbessern und Handlungsempfehlungen zu generieren
• Du besitzt eine starke Kommunikationsfähigkeit und kommunizierst verhandlungssicher auf Deutsch (mind. C1-Niveau)

• Du hast ein wirtschaftliches Studium erfolgreich abgeschlossen oder eine Ausbildung als Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzen absolviert – idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung, z. B. zum Fachwirt (m/w/d).
• Erste praktische Erfahrung im Versicherungsumfeld hast Du bereits gesammelt – durch Praktika, Werkstudierendentätigkeiten oder bis zu ca. zwei Jahren Berufserfahrung. Alternativ: Du kommst aus dem E-Commerce- oder InsurTech-Umfeld und willst jetzt tiefer ins Versicherungsprodukt einsteigen.
• Du hast ein digitales Mindset, interessierst Dich für digitale Produkte und Technologie und arbeitest Dich gerne in neue technische Themen ein.
• Du arbeitest datenbasiert, behältst KPIs im Blick, erkennst Abweichungen frühzeitig und sorgst für stabile, fehlerfreie Prozesse und Schnittstellen.
• Analytisches Denkvermögen, eine strukturierte Arbeitsweise und starke Kommunikationsfähigkeiten zeichnen Dich aus.
• Du kommunizierst verhandlungssicher auf Deutsch (mind. C2) und gut auf Englisch.

• Berufserfahrung: Du arbeitest seit 1–2 Jahren in einem ambitionierten Umfeld z. B. bei einer Investmentbank, Unternehmensberatung, auf der Buyside oder in einem Start-up und hast die theoretische Grundlage durch ein sehr gut bestandenes Studium mit Finance-Fokus erlangt
• Arbeitsweise: Du arbeitest analytisch, pragmatisch und präzise. Dabei verbindest Du Eigeninitiative mit ausgeprägter Lösungsorientierung und hohem Qualitätsanspruch („Excellence in Execution“)
• Leidenschaft für Deine Themen: Du bist neugierig, begeistert von Technologie, interessierst Dich für neue Einsatzmöglichkeiten von KI und hast Spaß an analytischen Aufgaben im Finance-Kontext
• Kommunikation und Sprachen: Du kommunizierst klar, überzeugend und adressatengerecht und verfügst über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse auf mindestens C1-Niveau

• Mehrjährige Erfahrung in der Frontend‑Entwicklung mit React/Next.js sowie fundierte Kenntnisse in PHP und/oder Go für Backend‑Services
• Sicherer Umgang mit JavaScript/TypeScript, responsivem Design und UI/UX‑Prinzipien; Erfahrung mit API‑Design und Datenbankanbindungen
• Interesse an generativer KI und der Integration von LLM‑basierten Funktionen in Web‑Anwendungen
• Qualitätsbewusstsein, Hands‑on‑Mentalität und Freude daran, im Team innovative Produkte zu schaffen
• Verhandlungssichere Deutsch‑ und Englischkenntnisse (mind. C1-Niveau) in Wort und Schrift

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung: z. B. als Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement, Kaufmann (m/w/d) im Dialogmarketing, Einzelhandelskaufmann (m/w/d), Tourismuskaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifizierung. 
• Freude an Kundenberatung: Du hast Spaß daran, individuell zu beraten und hast bereits erste Erfahrungen darin – z. B. im Kundenservice, Customer Support oder der telefonischen Betreuung von Kunden.
• Sicherer Umgang mit digitaler Kundenkommunikation und gängigen Tools, z. B. CRM-Systemen und Microsoft 365.
• Kundenorientiertes Denken und Handeln sowie ein gutes Gespür für wirtschaftlich sinnvolle Versicherungslösungen.
• Strukturierte, zuverlässige und engagierte Arbeitsweise – auch bei projektbezogenen Aufgaben.
• Bereitschaft, Prozesse aktiv mitzugestalten und zur Weiterentwicklung digitaler Services beizutragen.
• Ein professionelles Auftreten sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1) sind für uns Voraussetzung.

• 2–5 Jahre Erfahrung im Versicherungsvertrieb: Als Versicherungskaufmann/-kauffrau, Versicherungsfachwirt/-in, Versicherungsvermittler/-in (IHK) oder als selbständiger Makler – Du hast PKV-Beratung bereits gemacht und kannst diese Erfahrung als Deinen Einstiegsvorteil nutzen.
• Vertriebserfolge: Du hast nachweisbar abgeschlossen, nicht nur beraten. Provisionsabhängiges Arbeiten ist für Dich keine Unsicherheit, sondern Dein Ansporn.
• Standing vor Kunden, Teamorientierung im Büro: Du überzeugst im Gespräch und bist gleichzeitig jemand, der im Büro mitzieht, Wissen teilt und gemeinsame Erfolge genauso feiert wie eigene.
• Digitale Affinität: Du fühlst Dich mit modernen, digitalen Beratungstools wohl und KI-Nutzung gehört für Dich zum Alltag – bei uns erwartet Dich ein Umfeld, das sich vom klassischen Maklergeschäft oder Außendienst deutlich unterscheidet.
• Kommunikationsstärke: Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, professionelles Auftreten und ein gutes Gespür für Kundenbedürfnisse sind bei uns Voraussetzung.
• Lust auf Office: Wir sind überzeugt, dass der direkte Austausch im Team die Beratung für unsere Kunden besser macht, und arbeiten daher eng vor Ort zusammen.

• Ausbildung: Sehr gut abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung zum Buchhalter (m/w/d) o.ä., Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) o.ä.  
• Praktische Erfahrung: Erste Erfahrungen in den Bereichen Buchhaltung, Controlling oder Rechnungswesen
• Smarte Lösungsfindung: Schnelle Auffassungsgabe, um komplexe Zusammenhänge zu durchdringen und Hands-on-Mentalität, um zügig pragmatische Lösungen zu finden und umzusetzen
• Analytisches und strategisches Denken: Analytisches Denkvermögen und Zahlenaffinität sowie eine verantwortungsbewusste, genaue und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Drive und Kommunikation: Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Teamfähigkeit, um im dynamischen Umfeld die schnelle und konstruktive Abstimmung mit verschiedensten Stakeholdern sicherzustellen und schnell messbare Ergebnisse zu erzielen
• Tools: Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere sehr gute Kenntnisse in Excel. Erste Erfahrungen mit Business Intelligence Tools (z.B. Tableau) und Microsoft Navision oder Dynamics 365 Business Central von Vorteil
• Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Ausbildung & erste Praxiserfahrung: Du hast eine kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und bereits praktische Erfahrung im Büroumfeld gesammelt – z. B. während Deiner Ausbildung, in der Sachbearbeitung, Kundenbetreuung oder im Vertriebsinnendienst.
• Qualitätsanspruch: Du arbeitest sorgfältig, achtest auf Details und legst Wert darauf, Aufgaben und Unterlagen vollständig und zuverlässig zu bearbeiten.
• Freude am Kundenkontakt: Du telefonierst gerne und kommunizierst auch bei komplexeren Anliegen schriftlich wie mündlich sicher und professionell auf Deutsch (mind. C1).
• Lust auf Fachwissen: Du möchtest Themen wirklich verstehen und Dir langfristig fundiertes Wissen rund um Krankenversicherungen aufbauen. Erste Versicherungserfahrung ist ein Plus, aber kein Muss.
• Team & Office: Du schätzt kurze Abstimmungswege, persönlichen Austausch und arbeitest gerne vor Ort mit Deinem Team in unserem Hamburger Office.

• Dein Hintergrund: Du kommst aus dem Versicherungs- oder Finanzvertrieb – zum Beispiel als Versicherungsmakler, Außendienstmitarbeiter, Vermögensberater oder Agenturinhaber (m/w/d). Entscheidend ist nicht Dein Titel, sondern Dein Antrieb.
• PKV-Kenntnisse: Du hast erste Kenntnisse im Bereich Krankenversicherung – oder willst Dich gezielt spezialisieren und langfristig zum Experten werden.
• Ausbildung im Versicherungsbereich: Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung als Versicherungskaufmann/-kauffrau, Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzen, Versicherungsfachwirt (m/w/d) oder eine Qualifikation im Sinne des 34d mit
• Vertriebsstärke: Du überzeugst durch Kompetenz und Empathie, nicht durch Druck. Denn Abschlussstärke und Kundenorientierung sind für Dich kein Widerspruch. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind Voraussetzung.
• Motivation und digitale Arbeitsweise: Ehrgeiz, Engagement und die Nutzung von KI & digitalen Tools gehören für Dich zum Alltag.

• Erfahrung im Kundenkontakt: Du verfügst über mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Kundenservice, in der Kundenberatung oder in einer anderen Tätigkeit mit intensivem Kundenkontakt.
• Professionelle Kommunikation: Du kannst gut zuhören, stellst die richtigen Fragen und erklärst Sachverhalte verständlich, freundlich und verbindlich.
• Sicherheit in anspruchsvollen Situationen: Auch bei ungeduldigen oder unzufriedenen Kunden bleibst Du ruhig, lösungsorientiert und professionell.
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse: Du kommunizierst mündlich und schriftlich sicher und verständlich.
• Strukturierte Arbeitsweise: Du behältst unterschiedliche Anliegen im Blick, dokumentierst zuverlässig und arbeitest Dich schnell in neue Abläufe ein.
• Digitale Sicherheit: Du bist mit gängigen Computeranwendungen vertraut und kannst parallel mit mehreren Systemen arbeiten.
• Branchenwechsel willkommen: Erfahrung mit Krediten oder Finanzprodukten ist hilfreich, aber keine Voraussetzung. Das nötige Fachwissen vermitteln wir Dir während Deiner Einarbeitung.

• Ausbildung: Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich
• Praktische Erfahrung: Erste Erfahrungen in den Bereichen Buchhaltung, Controlling oder Rechnungswesen
• Smarte Lösungsfindung: Schnelle Auffassungsgabe, um komplexe Zusammenhänge zu durchdringen und Hands-on-Mentalität, um zügig pragmatische Lösungen zu finden und umzusetzen
• Analytisches und strategisches Denken: Analytisches Denkvermögen und Zahlenaffinität sowie eine verantwortungsbewusste, genaue und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Drive und Kommunikation: Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Teamfähigkeit, um im dynamischen Umfeld die schnelle und konstruktive Abstimmung mit verschiedensten Stakeholdern sicherzustellen und schnell messbare Ergebnisse zu erzielen
• Tools: Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere gute Kenntnisse in Excel. Erste Erfahrungen mit CRM-Systemen
• Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Du hast ein sehr gut abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Informatik oder einem naturwissenschaftlichen Studiengang
• Erste Berufserfahrung (bis zu 2 Jahre) im digitalen Umfeld (z. B. durch Praktika, Werkstudentenjobs) idealerweise im Produkt- oder Projektmanagement.
• Kommunikationsstärke im Umgang mit externen Partnern und internen Stakeholdern sowie Teamfähigkeit und hohe Einsatzbereitschaft.
• Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, gepaart mit einer hohen Affinität zu Künstlicher Intelligenz und LLMs.
• Erfahrung im Programmieren oder in der Implementierung von KI-basierten Lösungsansätzen ist von Vorteil.
• Lust auf eine agile Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, sich mit Hands-on-Mentalität flexibel auf neue Anforderungen einzustellen.
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) in Wort und Schrift sowie Englischkenntnisse sind ein Must-have.

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung, z. B. als Versicherungskaufmann/-frau oder Bankkaufmann/-frau, oder eine Qualifikation als IHK-geprüfte/r Versicherungsfachmann/-frau (m/w/d).
• Praktische Erfahrung in der Versicherungsberatung, im Kundenservice oder im Vertrieb – idealerweise mit Fokus auf Sachversicherungen.
• Sicherer Umgang mit digitaler Kundenkommunikation und gängigen Tools, z. B. CRM-Systemen und Microsoft 365.
• Kundenorientiertes Denken und Handeln sowie ein gutes Gespür für wirtschaftlich sinnvolle Versicherungslösungen.
• Strukturierte, zuverlässige und engagierte Arbeitsweise – auch bei projektbezogenen Aufgaben.
• Bereitschaft, Prozesse aktiv mitzugestalten und zur Weiterentwicklung digitaler Services beizutragen.
• Ein professionelles Auftreten sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1) sind für uns Voraussetzung.

• Praktische Erfahrung: Mehrjährige Erfahrung mit verschiedenen Technologien wie PHP, Go, Next.js/React
• Fullstack Mindset: Du kannst Dich dafür begeistern mit neuen Technologien End-to-End Features umzusetzen. Du musst nicht alle Technologien beherrschen, Du musst jedoch bereit sein zu lernen.
• AI Knowledge: Du hast schon mit KI Tools wie Cursor gearbeitet und Begriffe wie LLM, MCP oder RAG sind Dir bekannt
• Teamplayer: Du hast Teamgeist, zeigst Eigeninitiative und hast Spaß daran, in einem dynamischen Umfeld etwas Neues aufzubauen
• Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Deutsch‑ und Englischkenntnisse (mind. C1-Niveau) in Wort und Schrift

• Ausbildung: Überdurchschnittlich abgeschlossenes Studium mit quantitativem oder technischem Schwerpunkt, z. B. Data Science, Wirtschaftsinformatik, Informatik, Mathematik, Statistik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar
• AI-gestütztes Arbeiten: Du nutzt moderne AI-Tools wie Cursor, Claude Code oder ChatGPT selbstverständlich zur Analyse, Automatisierung und Entwicklung effizienter Lösungen
• Data Analytics: Du hast Erfahrung in der Analyse und Visualisierung von Daten mit Tools wie Tableau, Grafana oder vergleichbaren Business-Intelligence-Lösungen und leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen ab
• Analytisches Denken: Du durchdringst komplexe Zusammenhänge schnell, leitest aus Daten konkrete Handlungsempfehlungen ab und entwickelst pragmatische Lösungen zur kontinuierlichen Optimierung unserer Prozesse
• Technisches Verständnis & Zusammenarbeit: Du arbeitest souverän mit IT-Teams und externen Partnern zusammen, eignest Dir neue technische Themen schnell an und bringst unterschiedliche Anforderungen zielgerichtet zusammen
• Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Ausbildung: Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Mathematik, Physik oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung.
• Berufserfahrung: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im DevOps-, Linux- oder Systems-Engineering-Umfeld.
• Tech-Stack: Fundierte Kenntnisse in Ansible und im Betrieb von Debian-basierten Linux-Systemen – alternativ vergleichbare Erfahrung mit Chef oder Puppet und Lust, Dich in unseren Stack einzuarbeiten.
• Automatisierungs-Mindset & AI-Know-how: Du denkst in Skripten statt in Klickstrecken, beherrschst mindestens eine Skriptsprache (z. B. Bash oder Python), arbeitest routiniert mit Git und setzt KI-Tools wie Claude, Cursor oder ChatGPT gezielt im DevOps-Alltag ein.
• Supporter-Mentalität: Du hilfst gerne, erklärst verständlich und bringst Kollegen aus anderen Teams technisch weiter.
• Vor-Ort-Mindset: Du arbeitest gerne gemeinsam mit uns in unserem Hamburger Office – Seite an Seite mit den Teams, die Du unterstützt.
• Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mind. C1).

• Idealerweise bringst Du eine kaufmännische Ausbildung mit, z. B. als Bankkaufmann (m/w/d), Kaufmann für Versicherungen und Finanzanlagen (m/w/d), Kaufmann für Dialogmarketing (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation und verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse
• Du hast bereits Vertriebserfolge erzielt, idealerweise in einem beratungsintensiven Umfeld
• Du bringst Abschlussstärke mit und hast Freude daran, Kunden zu überzeugen und erfolgreiche Abschlüsse zu erzielen
• Du bist ehrgeizig, erfolgshungrig und möchtest in einem seriösen Vertriebsumfeld mit steiler persönlicher Entwicklungskurve durchstarten
• Du fühlst Dich in einem leistungsorientierten Umfeld wohl und hast Spaß daran, Dich mit anderen Top-Performern zu messen und gemeinsam Erfolge zu feiern
• Du überzeugst mit Argumentationsstärke, Verhandlungsgeschick und einem guten Gespür für Kundenbedürfnisse
• Du kommunizierst sicher am Telefon und schaffst es, Vertrauen aufzubauen und Kunden für passende Lösungen zu begeistern

• Ausbildung: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Tourismus Bereich (z.B. Hotel-/Tourismus-/Reiseverkehrskaufmann (m/w/d))
• Praktische Erfahrung: Erfahrungen im Dialogmarketing, vergleichbare Berufserfahrung aus der Touristik Branche oder im Mietwagenbereich von Vorteil
• Telefonprofi mit Kundenorientierung: Begeisterung, ganz ohne Augenkontakt - Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, sowie seriöses und freundliches Auftreten im telefonischen Kontakt mit unseren Mietwagenkunden
• Drive & Kommunikation: Strukturierte Arbeitsweise, Kontaktfreude und Freude an der Beratung – kombiniert mit fundierten Kenntnissen der beliebtesten Destinationen unserer Mietwagenkunden
• Digital Fit & Tools: Hohe Internet-Affinität, sicherer Umgang mit MS Office, Neugier für KI-basierte Tools und Interesse an digitalen Trends sowie weitergehende Kenntnisse in touristischen Softwareprogrammen (z.B. Toma und Iris+)
• Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Ausbildung: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Tourismus Bereich (z.B. Hotel-/Tourismus-/Reiseverkehrskaufmann (m/w/d)) 
• Praktische Erfahrung: Erfahrungen im Dialogmarketing, vergleichbare Berufserfahrung aus der Touristik Branche oder im Mietwagenbereich von Vorteil
• Telefonprofi mit Kundenorientierung: Begeisterung, ganz ohne Augenkontakt - Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, sowie seriöses und freundliches Auftreten im telefonischen Kontakt mit unseren Mietwagenkunden
• Drive & Kommunikation: Strukturierte Arbeitsweise, Kontaktfreude und Freude an der Beratung – kombiniert mit fundierten Kenntnissen der beliebtesten Destinationen unserer Mietwagenkunden
• Digital Fit & Tools: Hohe Internet-Affinität, sicherer Umgang mit MS Office, Neugier für KI-basierte Tools und Interesse an digitalen Trends sowie weitergehende Kenntnisse in touristischen Softwareprogrammen (z.B. Toma und Iris+)
• Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen
• Erste Berufserfahrung als Steuerberater (m/w/d) im nationalen Steuerrecht – idealerweise in einer Steuerkanzlei, Wirtschaftsprüfungsgesellschaft oder der Steuerabteilung eines Unternehmens
• Fundierte Kenntnisse im nationalen Ertragsteuerrecht sowie im Umsatzsteuer- und Lohnsteuerrecht
• Leidenschaft für Digitalisierung, Automatisierung und den Einsatz moderner Technologien im Steuerbereich
• Erfahrung im Aufbau bzw. in der Weiterentwicklung von Tax-Compliance-Prozessen von Vorteil
• Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrungen mit DATEV sind von Vorteil
• Freude daran, steuerliche Fragestellungen praxisnah und lösungsorientiert umzusetzen sowie jüngere Teammitglieder fachlich zu unterstützen
• Teamgeist, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein sowie eine analytische, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
• Klare und adressatengerechte Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift (Deutsch auf verhandlungssicherem Niveau, C2)

• Erfolgreich abgeschlossenes Berufsexamen (z. B. Steuerberaterexamen) oder eine vergleichbare steuerliche Qualifikation
• Ca. 2 Jahre einschlägige Berufserfahrung als Steuerberater (m/w/d) im nationalen Steuerrecht – idealerweise in einer Steuerkanzlei, Wirtschaftsprüfungsgesellschaft oder der Steuerabteilung eines Unternehmens
• Fundierte Kenntnisse im nationalen Ertragsteuerrecht sowie im Umsatzsteuer- und Lohnsteuerrecht
• Leidenschaft für Digitalisierung, Automatisierung und den Einsatz moderner Technologien im Steuerbereich
• Erfahrung im Aufbau bzw. in der Weiterentwicklung von Tax-Compliance-Prozessen von Vorteil
• Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrungen mit DATEV sind von Vorteil
• Freude daran, steuerliche Fragestellungen praxisnah und lösungsorientiert umzusetzen sowie jüngere Teammitglieder fachlich zu unterstützen
• Teamgeist, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein sowie eine analytische, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
• Klare und adressatengerechte Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift (Deutsch auf verhandlungssicherem Niveau, C2)